أصدر المكتب المحلي للنقابة الوطنية للعدل بالعيون، التابعة للكونفدرالية الديمقراطية للشغل، بياناً شديد اللهجة رداً على التصريحات الأخيرة لوزير العدل في قبة البرلمان، والتي وصف فيها وضعية الحضور بالمحكمة الابتدائية بالعيون بـ “الكارثة”. وكانت هذه التصريحات قد تضمنت تلويحاً بفرض إجراءات رقابية مشددة، كاعتماد نظام البصمة وتكثيف التفتيش المفاجئ، وصولاً إلى التهديد بالعزل.
واستنكرت الهيئة النقابية ما اعتبرته مساساً بكرامة موظفي وموظفات كتابة الضبط، مشددة على أن هذه التصريحات تعطي انطباعاً غير حقيقي عن الجهود اليومية التي يبذلها الموظفون لضمان سير المرفق القضائي، رغم الصعوبات المهنية وظروف العمل التي يعانون منها.
ودفاعاً عن مردودية المحكمة، استندت النقابة إلى بيانات منسوبة للمجلس الأعلى للسلطة القضائية، تظهر تسجيل نسب تصفية للقضايا بلغت 109.9 في المائة خلال عام 2023، و103 في المائة عام 2024، و99.5 في المائة عام 2025. وأوضحت النقابة أن مجموع القضايا المحكومة في هذه الفترة وصل إلى 116 ألفاً و203 قضايا، متسائلة عن الكيفية التي يمكن بها تحقيق هذه الأرقام إذا كان الحضور الفعلي للموظفين يطابق الصورة التي قدمها الوزير.
ورفضت النقابة حصر تقييم النجاعة القضائية في الحضور الشكلي أو البصمة، مؤكدة أن المردودية يجب أن تقاس بحجم الملفات والمهام المنجزة. كما حذرت من اتخاذ إجراءات تأديبية أو عزل بناءً على معاينات ظرفية، مشددة على ضرورة الالتزام بالضمانات القانونية والمساطر الإدارية المعمول بها.
وفي ختام بيانها، طالبت النقابة بتقديم توضيحات حول المعطيات التي استند إليها وزير العدل، داعية إلى تبني مقاربة تشاركية تركز على التحفيز وتطوير ظروف العمل والإنصاف المهني، بدلاً من الاعتماد على لغة التهديد والتبخيس التي لا تخدم جودة الخدمات القضائية.








ديما المواطن هو لي كيخلص الثمن والمسؤولين غير كيضربو فبعضياتهم حتى واحد ما عارف فين غاديين بهاد البلاد بهاد الطريقة ديال التسيير
واش هاد نسب التصفية ديال القضايا اللي كيهضرو عليها عندها علاقة مباشرة بوجود الموظفين فالمكاتب ديالهم ولا غير أرقام في أوراق
نسبة مية وتسعة وتسعين بالمائة ديال تصفية الملفات أرقام كبيرة بزاف كيفاش بغاو الوزير يقتانع بلي الموظفين غايبين والخدمة غادية مزيان
كل مرة نايض الصداع بين الوزارة والنقابات فين هي الخدمة
مزيان ملي النقابة دافعات على الموظفين ولكن خاص حتى الموظف يحترم وقت العمل ديالو حيت المواطن هو اللي كيتعطل فالمحكمة فالاخير
الله يدير شي تاويل ديال الخير وصافي